威斯尼斯人娱乐官方网站登录- 主页

您的位置:首页 > 党群纵横 > 职工之家
利海工会开展劳动技能竞赛全力冲刺年度目标
发布时间:2016-10-12      信息来源:      发布人:wangqi      点击:
 

为进一步提高员工劳动技能水平,确保完成全年“减亏增效”工作目标,利海公司工会开展了“大干四季度,冲刺全年目标”第三届员工劳动技能竞赛,掀起了比干劲、赛奉献的高潮。

该工会从生产经营的实际出发,做好竞赛活动的策划、组织、考核工作。成立竞赛领导小组,制定竞赛方案,重新修订了员工操作技能比赛细则。此次劳动竞赛内容包括4大方面:一是提技能。创新竞赛项目,在往年员工劳动技能竞赛的基础上丰富参赛内容,增加了安装电机控制回路、穿戴防化服、叉车、装置应急演练竞赛4个项目。分别在双氧水、氯化苄、苯甲醇、仓储、检测和维保六个重要操作岗位分组进行理论和操作比赛,其中叉车竞赛是在全公司范围内进行比赛,大大提升了员工实际操作技能。二是保安全。作为危化品化工企业,该公司始终将安全生产放在首要位置,新增的应急演练和穿戴防化服安全竞赛项目,让参赛员工更加熟悉灭火器与消防水带的使用以及防化服的穿戴,检验了全员对突发事故的应急救援实战能力和协调程度,促进了全公司安全生产形势持续稳定。三是抢产量。各装置紧紧围绕优化生产经营指标,以创建安全合格班组为指导,加强生产装置运行管理,提高生产产量、质量;维保中心做好设备维护,尽职尽责,查缺堵漏,不出现任何影响开停机的人为责任事故,确保优质高效完成生产任务。四是提建议。鼓励员工以节能降耗、技术创新活动为载体,对工艺流程,技术规范,操作平台建设等提合理化建议,切实解决生产过程中的操作技术问题。该公司还将组织相关部门成立专案,评审改善方案,并给予适当奖励。

此外,在竞赛过程中,综合办、后勤服务中心、商务部等部门主动投入,积极配合,努力协调,围绕全面实现年度工作目标精心做好后勤服务保障工作。

(顾 孟)

【返回上一页】